{"id":3406,"date":"2018-02-23T11:35:27","date_gmt":"2018-02-23T10:35:27","guid":{"rendered":"https:\/\/www.integratecnologia.es\/la-innovacion-necesaria\/?p=3406"},"modified":"2023-12-26T17:45:31","modified_gmt":"2023-12-26T16:45:31","slug":"modern-workplace-un-modelo-clave-para-cumplir-con-el-gdpr","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.integratecnologia.es\/la-innovacion-necesaria\/modern-workplace-un-modelo-clave-para-cumplir-con-el-gdpr\/","title":{"rendered":"Modern Workplace, un modelo clave para cumplir con el GDPR"},"content":{"rendered":"<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_82_2 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-custom ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">\u00cdndice de contenidos <\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Alternar tabla de contenidos\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #3acdef;color:#3acdef\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #3acdef;color:#3acdef\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.integratecnologia.es\/la-innovacion-necesaria\/modern-workplace-un-modelo-clave-para-cumplir-con-el-gdpr\/#segun-idc-research-espana-el-gdpr-afecta-a-todas-las-areas-de-la-empresa-y-a-dia-de-hoy-tan-solo-un-35-de-las-empresas-cumplira-el-reglamento-el-90-de-las-empresas-recurrira-a-ayuda-externa\" >Seg\u00fan IDC Research Espa\u00f1a, el GDPR afecta a todas las \u00e1reas de la empresa y, a d\u00eda de hoy, tan s\u00f3lo un 35 % de las empresas cumplir\u00e1 el reglamento. El 90% de las empresas recurrir\u00e1 a ayuda externa.<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.integratecnologia.es\/la-innovacion-necesaria\/modern-workplace-un-modelo-clave-para-cumplir-con-el-gdpr\/#%c2%bfcuales-son-las-preocupaciones-de-los-cio-frente-a-gdpr\" >\u00bfCu\u00e1les son las preocupaciones de los CIO frente a GDPR?<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"segun-idc-research-espana-el-gdpr-afecta-a-todas-las-areas-de-la-empresa-y-a-dia-de-hoy-tan-solo-un-35-de-las-empresas-cumplira-el-reglamento-el-90-de-las-empresas-recurrira-a-ayuda-externa\"><\/span>Seg\u00fan IDC Research Espa\u00f1a, el GDPR afecta a todas las \u00e1reas de la empresa y, a d\u00eda de hoy, tan s\u00f3lo un 35 % de las empresas cumplir\u00e1 el reglamento. El 90% de las empresas recurrir\u00e1 a ayuda externa.<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Seguro que a estas alturas ya habr\u00e1s recibido alguna advertencia sobre la pr\u00f3xima entrada en vigor del reglamento <strong>GDPR europeo<\/strong>, que ser\u00e1 obligatorio el <strong>25 de mayo<\/strong>. Los principales actores de la industria tecnol\u00f3gica y de seguridad estamos llevando a cabo una importante labor de concienciaci\u00f3n entre nuestros clientes, colaboradores y empleados.<\/p>\n<p>Si no es el caso, repasaremos brevemente qu\u00e9 implicaciones tiene para todo tipo de empresas,&nbsp;puesto que&nbsp;su aplicaci\u00f3n va a&nbsp;afectar a&nbsp;<strong>organizaciones p\u00fablicas y privadas<\/strong>, de cualquier sector y a&nbsp;todos los departamentos del negocio.<\/p>\n<p>El GDPR afecta a&nbsp;cualquier organismo que gestione informaci\u00f3n personal de ciudadanos de la Uni\u00f3n Europea.&nbsp;Se mejoran los&nbsp;<strong>derechos individuales tradicionales<\/strong>, entre los que se incluye ahora&nbsp;el derecho al olvido, a restringir el procesamiento, a la portabilidad de los datos y a otorgar un consentimiento claro y expreso del uso de los datos para el fin con el que se cedieron.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s de&nbsp;<b>homogeneizar la normativa<\/b>&nbsp;para todos los pa\u00edses de la UE,&nbsp;el&nbsp;GDPR&nbsp;actualiza un marco legal que no se revisaba desde hace m\u00e1s de 20 a\u00f1os, concretamente desde 1995.<\/p>\n<p>El v\u00eddeo a continuaci\u00f3n resume y refleja, de forma sencilla y muy visual, en qu\u00e9 consiste la ley y los cambios que implica para las compa\u00f1\u00edas europeas:<\/p>\n<p><iframe loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/HRs5Rggmrtw\" width=\"560\" height=\"315\" frameborder=\"0\" align=\"center\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/p>\n<p>En nuestro caso, la <strong>LOPD<\/strong> era sin duda una ley muy avanzada con respecto a otros pa\u00edses del mundo en su protecci\u00f3n de la privacidad de los individuos, pero&nbsp;el&nbsp;GDPR llega mucho m\u00e1s lejos, entre otras cosas en lo que respecta a la cuant\u00eda de la posible sanci\u00f3n: 20 millones de&nbsp;euros o el 4&nbsp;% de la facturaci\u00f3n global de la compa\u00f1\u00eda. La cifra m\u00e1s alta de ambas.<\/p>\n<p>Para los <strong>CIO<\/strong>,&nbsp;que&nbsp;han pasado de ser&nbsp;tradicionales&nbsp;directores de inform\u00e1tica a <strong>l\u00edderes estrat\u00e9gicos<\/strong>,&nbsp;supone una&nbsp;<b>revisi\u00f3n profunda<\/b>&nbsp;de toda la&nbsp;tecnolog\u00eda que impregna la organizaci\u00f3n, porque&nbsp;el&nbsp;GDPR&nbsp;no s\u00f3lo implica un&nbsp;<b>f\u00e9rreo control de la custodia y seguridad<\/b>&nbsp;(aspecto cada d\u00eda m\u00e1s complicado conforme aumentan los ataques motivados por multitud de intereses), sino que adem\u00e1s a\u00f1ade novedades que hay que tener muy en cuenta.&nbsp;As\u00ed,&nbsp;deben&nbsp;establecerse&nbsp;procesos que&nbsp;garanticen&nbsp;los derechos anteriormente enunciados.<\/p>\n<p>Se trata,&nbsp;en resumen,&nbsp;de asumir una&nbsp;<b>responsabilidad activa<\/b>&nbsp;que incluya protecci\u00f3n desde el dise\u00f1o y por defecto, llevar un registro del tratamiento de los datos, disponer de mecanismos \u00e1giles para la&nbsp;<b>notificaci\u00f3n de brechas<\/b>&nbsp;(s\u00f3lo&nbsp;se da&nbsp;un plazo de hasta 72 horas para&nbsp;comunicarlas&nbsp;a los afectados), establecer c\u00f3digos de conducta y, en suma, materializar lo que se conoce como el estado del arte en la gesti\u00f3n de la informaci\u00f3n empresarial.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"%c2%bfcuales-son-las-preocupaciones-de-los-cio-frente-a-gdpr\"><\/span>\u00bfCu\u00e1les son las preocupaciones de los CIO frente a GDPR?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Si nos centramos en la gesti\u00f3n del puesto de trabajo, lo m\u00e1s importante es estar al d\u00eda frente a las amenazas de seguridad. Pero dependiendo de las herramientas de gesti\u00f3n que se utilicen, actualizar&nbsp;y mantener&nbsp;los puestos de trabajo&nbsp;puede resultar&nbsp;caro y&nbsp;consumir excesivos recursos de personal y tiempo. Para evitarlo, es preciso <strong>simplificar las&nbsp;infraestructuras desktop<\/strong>&nbsp;con ayuda de servicios&nbsp;de administraci\u00f3n avanzados.<\/p>\n<p>Con todo, y seg\u00fan IDC&nbsp;Research&nbsp;Espa\u00f1a en un estudio basado en la empresa espa\u00f1ola y publicado a finales de 2017, las cinco \u00e1reas en las que m\u00e1s se va a invertir son la gesti\u00f3n de identidades (70&nbsp;%), la identificaci\u00f3n de aplicaciones que usan datos privados (66&nbsp;%), formaci\u00f3n (61&nbsp;%), documentaci\u00f3n de procesos (58&nbsp;%) y&nbsp;backup&nbsp;(52&nbsp;%).<\/p>\n<p>Nuestra propuesta consiste en&nbsp;mejorar&nbsp;la nueva forma de trabajo&nbsp;con lo que nosotros denominamos <strong>Modern Workplace<\/strong>. Con ello, adem\u00e1s de conseguir que los&nbsp;empleados sean m\u00e1s productivos, flexibles, trabajen juntos y creen valor e innovaci\u00f3n, de paso&nbsp;garantizamos&nbsp;la <strong>seguridad,<\/strong>&nbsp;la&nbsp;<strong>privacidad<\/strong> y el&nbsp;<b>cumplimiento&nbsp;<\/b><b>normativo<\/b>&nbsp;frente a las nuevas amenazas digitales y ciberataques.<\/p>\n<p>Se trata de <strong>integrar<\/strong> tecnolog\u00edas&nbsp;m\u00e1s tradicionales y ciertamente&nbsp;obsoletas&nbsp;con los nuevos <strong>servicios cloud<\/strong>.<\/p>\n<p>Disponer de una completa colecci\u00f3n de <a href=\"https:\/\/www.efor.es\/gdpr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">servicios empresariales<\/a> que den tranquilidad a los clientes en cumplimiento normativo es esencial cuando el GDPR entre en vigor.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Seg\u00fan IDC Research Espa\u00f1a, el GDPR afecta a todas las \u00e1reas de la empresa y, a d\u00eda de hoy, tan s\u00f3lo un 35 % de las empresas cumplir\u00e1 el reglamento. 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